通知取入职体检报告(入职体检报告怎么取)

　　本文目录

　　

1. 事业单位入职体检,需要自己拿结果吗
2. 公司有权收取员工的入职体检报告吗
3. 入职体检在公布前hr会通知吗

事业单位入职体检,需要自己拿结果吗

　　不需要自己拿结果。

　　公务员或事业单位工作人员招考的体检都是严格保密进行的，不会让本人去拿体检结果，体检结果由医院直接报给招考单位。

　　入职体检前的注意事项：

　　一、饮食原则

　　1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

　　2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

　　3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。

　　4.体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

　　二、女性注意

　　1、女性月经期避免做妇科、尿、便常规及经阴彩超检查，请预先通知医护人员，另行安排未检项目。

　　2、妊娠期间避免进行X线及妇科检查，请预先通知医护人员。

　　3、行妇科彩超检查前请憋尿后受检。

　　4、妇科及经阴彩超需在月经干净后5-7天进行，受检前一天禁阴道用药，避免性生活。

　　三、特殊人群

　　1、患有糖尿病、冠心病等慢性病患者，请随身携带常规(急救)药品。

　　2、做餐后2小时血糖者，做完空腹项目后吃二两馒头(从吃第一口计时)2小时后抽血。

　　3、体检时请向医生告知您的不适和曾患疾病，以便注意重点检查、综合分析和评估。

　　扩展资料

　　对于事业单位体检不合格者的规定：

　　靖市教育局发布在《曲靖人事人才信息网》上的《曲靖市教育局2012年委托公开招聘第一幼儿园工作人员面试实施方案》公告，对体检环节作了明确规定：“体检：经面试确定的拟录（聘）用人员，须到县级以上人民医院进行体检。

　　体检标准参照《转发关于国家公务员录用体检通用标准（试行）文件的通知》（曲市人〔2005〕22号）和《转发关于修订公务员录用体检通用标准及操作手册的通知》等文件执行。

　　体检由医院给出合格或不合格结论，对不合格者，经本人申请，由专人组织到上一级人民医院复查，复查仍不合格者，不予拟录用”。

　　参考资料来源：

　　百度百科-入职体检

　　人民网-事业单位招考体检不合格云南网友申请第三次体检

　　

公司有权收取员工的入职体检报告吗

　　一般来讲公司是不能看的。但是如果公司体检是为了了解公司员工身体情况以确定职业病发生情况，这也是合理的。但是公司应当有保护员工身体隐私的义务（体检报告的结论）。也就是说公司不能公布或向无关第3人透入你的体检报告。

　　入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。

　　入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单，所以不能完全代替健康体检。

　　扩展资料：

　　饮食原则

　　1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

　　2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

　　3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。

　　4.体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

　　女性注意

　　1、女性月经期避免做妇科、尿、便常规及经阴彩超检查，请预先通知医护人员，另行安排未检项目。

　　2、妊娠期间避免进行X线及妇科检查，请预先通知医护人员。

　　3、行妇科彩超检查前请憋尿后受检。

　　4、妇科及经阴彩超需在月经干净后5-7天进行，受检前一天禁阴道用药，避免性生活。

　　特殊人群

　　1、患有糖尿病、冠心病等慢性病患者，请随身携带常规(急救)药品。

　　2、做餐后2小时血糖者，做完空腹项目后吃二两馒头(从吃第一口计时)2小时后抽血。

　　3、体检时请向医生告知您的不适和曾患疾病，以便注意重点检查、综合分析和评估。

　　参考资料：百度百科——入职体检

　　

入职体检在公布前hr会通知吗

　　录取后体检如果用人单位已经发出录用通知书的前提下，以员工体检不合格为由不予录用，是违法的。录用通知书是用人单位向拟录用的应聘者发出的意思表示，其目的是与应聘者签订劳动合同、建立劳动关系，录用通知一经送达应聘者，对用人单位即产生法律约束力。这时用人单位作出相反意思表示，要承担违法后果。2、录取前体检将体检安排在录用通知之前，应聘者体检合格后再发放录用通知书，是合法的。同时注意在录用通知建议增加“如体检不合格者，本公司不予录用”条款。